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“大辞职”-加拿大人不愿干活了!

2022-8-23 08:18 AM| 发布者: admin| 查看: 1961| 评论: 0

“大辞职”在加拿大蔓延!
新冠疫情的出现重创了加拿大的就业市场,大规模的失业和因为疫情停业,造成的经济损失不计其数。如今虽然疫情仍然存在,但各行各业已经恢复运转,人们纷纷回到工作岗位,看似一切都会好起来。
TheGlobeandMail近日的一篇专栏文章却写道:比大流行还可怕的“大辞职”,已经抵达加拿大,并且在多个城市蔓延。与其说是大辞职,不如说是“退休潮”——加拿大人比以往更希望提前退休,哪怕养老金不一定够花,他们的工作积极性正在下降。退休潮、大辞职现象的产生,进一步给本就黯淡的经济前景、通胀前景蒙上一层阴影,也让失业率数字变得更不好看。过去一年,30万加拿大人选择退休 根据加拿大统计局上周发布的7月就业报告显示,过去的12个月中,有创纪录的30万加拿大人退休,这比去年同期增长了近30%,比2020年大流行之前的几个月增长了15%。
考虑到加拿大就业人口不过1000多万,30万人退休这个数字着实可怕,而且从2022年春季开始,每个月的退休人数都同比激增。
注意,这里说的退休不只是那些快到退休年龄的人选择退休,甚至包括一些40多岁、更年轻的人选择退休“养老”。也许从常人角度思考,在高物价高房价时代,人们为了维持生计理应延迟退休,多赚一些钱,但现实却正好相反。凯投宏观经济学家StevenBrown对此感到担忧:“光是快速增长的利息和高通胀已经让经济恢复举步维艰,退休潮又让这一切雪上加霜,会将经济推向崩溃的边缘。”
高退休率也出现在美国,许多美国人开始重新思考工作的意义,一些人将全职工作转为了兼职工作,或者当自由职业者,这让美国各行各业职位空缺激增,劳动力参与度远低于疫情前。

55到65岁之间,退休人数激增50% 传统意义上,加拿大人的退休年龄应该在65岁,但过去一年,55岁到65岁之间,选择提前退休的人数比前一年提升了50%。其实道理也很简单,该年龄段原本处在职业生涯的末期,身体状况较之中青年人也有明显下降。很多临近退休的加拿大人认为,与其在疫情的新常态下冒险工作,不如退出工作岗位,多陪陪家人。况且,这一年龄段的加拿大人普遍有了较高的储蓄水平,不用太担心没钱花的问题。
尤其是一些已经还完房贷的人,完全可以筹划自己的天伦之乐了,没必要继续在职场打拼。更多人会跟风退休,增大国家养老压力 tevenBrown认为:提前退休、主动离职的蝴蝶效应一产生,不仅短期内阻碍加拿大经济的复苏,长期效应更可怕,因为会有更多人跟风退休,增大国家养老压力。
提前退休会拉低加拿大劳动者的平均年龄,间接让养老人数增加。
目前加拿大养老机构已经不堪重负,基础设施建设已经跟不上,退休潮只会让情况更糟。 通胀下住房支出暴增 130万加拿大国民捉襟见肘!有调查显示,在通货膨胀的财务压力下,约130万加拿大人无法追得上住房支出,当中中年人受打击最为严重。根据个人财务比较网站Finder.com的一项调查发现,有4%加拿大人表示,今年无法跟上住房支出,主要原因是持续高位的通胀率。以这个百分比计算,即约有130万加人无法跟上住房付款。

当中最多出现此问题的人是租房者,有9%。需要应付房屋贷款的业主,也有6%表示他们落后于住房支出。已人到中年的X世代,无论是租客或是业主,都在应付租金或房贷方面出现问题,有7%的人报告了这一点,可谓高危一族。
近半年来,加拿大人一直面对通胀增加导致的财务压力,而且好像还没有尽头。7月的消费者物价指数(CPI)公布,通货膨胀率为7.6%。尽管较上一个月下降,但仍远远超过加拿大央行的2%的目标通胀率。63%女性减少个人消费接受此次Finder调查的人当中,有24%表示因为要支付更高的生活成本,所以要举债度日,支付诸如租金、房贷、交通和食品之类的账单。
为了应对生活成本上升而努力挣扎的人,并不仅限于低收入人士。调查发现,即使是年薪5万元至10万元之间的中等收入人士,也有3成表示要靠借贷来承担生活费用,人数是最高收入人士的三倍。

Finder高级财务编辑Romana King表示,数据表明,工资并没有跟上更高的生活成本,这使中等收入的人(大部分加拿大人)处于艰难的位置,迫使许多人为生活的各种消费排列先后次序,千方百计寻找维持生计的方法。
尽管不同年龄层的男性和女性,都面对债务增加,但女性和年长一辈,更懂得“节衣缩食”的道理。报告指,有63%的女性表示,正在削减个人额外消费,例如服装或娱乐,以应付每月支出的上升。
只有53%男性选择采取相同的行动,来应对生活成本上升问题。虽然只有18%的年轻一代表示,要依靠短期举债或贷款来支付生活开支,但66%都在积极削减所有支出,以最大程度地降低通胀带来的影响,比率是接受调查的任何一代中最高的。

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